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Parrainage vers l’emploi - Appel à projets 2021

Article ÉGALITÉ CITOYENNETÉ 22/01/2021

Le parrainage pour l’emploi est un dispositif destiné à faciliter l’accès et le retour à l’emploi en offrant à ceux qui n’en ont pas le capital social nécessaire à l’entrée dans l’emploi. Il permet la connaissance du monde de l’entreprise, la mise en contact facilitée avec des réseaux d’entreprises, l’appui technique à la recherche d’emploi ainsi que la reprise de confiance en soi, la consolidation du projet professionnel.

Le parrainage est un dispositif destiné à faciliter l’accès et le retour à l’emploi de personnes qui ne bénéficient pas d’un réseau de connaissance de professionnels ou qui sont susceptibles de rencontrer des discriminations à l’embauche.
La démarche repose sur un accompagnement individuel par des bénévoles « parrains et marraines » qui connaissent bien le monde de l’entreprise et qui peuvent donc faire bénéficier les personnes en difficultés d’insertion professionnelle de leur réseaux.
Le parrainage s’adresse aux personnes en difficulté d’insertion sur le marché du travail, notamment les jeunes de moins de 30 ans quel que soit leur niveau de diplôme, les publics dits « invisibles » et ceux résidant en quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV).

Concrètement, il permet la reprise de confiance en soi, la consolidation du projet professionnel, la connaissance du monde de l’entreprise et des attentes des employeurs, la mise en contact facilitée avec des réseaux d’entreprises et l’appui technique à la recherche d’emploi (CV, argumentaire candidature, simulation d’entretiens de recrutement).

La Direction régionale et départementale de la cohésion sociale (DRDCS) et la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) soutiennent les initiatives locales visant la mise en place, la consolidation ou la poursuite d’activités de parrainage.
C’est pourquoi un appel à projet est lancé pour développer les réseaux et les activités de parrainage et ainsi accroître le nombre de bénéficiaires du dispositif : la cible régionale pour 2021 est fixée à 1 400 bénéficiaires dont 500 en quartiers prioritaires de la ville (QPV).

Modalités de candidature

Les dossiers de candidature doivent être adressés selon les instructions précisées dans le document de cadrage

Courrier de lancement DRDCS DIRECCTE
(PDF – 143.7 ko)
Document de cadrage
(PDF – 209.9 ko)

Calendrier

Ouverture du dépôt des candidatures à l’appel à projets :

22 janvier 2021 à minuit

Clôture du dépôt des candidatures à l’appel à projets :

22 février 2021 à minuit

Ressources et contacts

Les référents de la DRDCS et de la DIRECCTE sont à votre disposition pour vous apporter toutes précisions complémentaires :

Pour la DRDCS :
Blandine ARTHUR ou Nathalie CHARPENTIER sont joignables à l’adresse
drdjscs-bfc-citoyennete@jscs.gouv.fr

Pour la DIRECCTE :
Jean-Fabrice ALFANDARI ou Philippe MASSIA sont joignables à l’adresse
bfc.parrainage@direccte.gouv.fr